La representante de Puerto Rico Tatiana Pérez Ramírez indicó el lunes que radicó el Proyecto de la Cámara 1525 para establecer una licencia menstrual pagada para trabajadores de los sectores público y privado. ^[1] El Proyecto de la Cámara 1525 permitiría acumular hasta 1 día de licencia pagada por mes, con un tope de 12 días por año calendario para los trabajadores elegibles. ^[2][5] La licencia se acumularía mensualmente, no se concedería por adelantado, y requeriría una certificación médica válida para su uso. ^[3] La legislación propuesta prohíbe que los patronos tomen represalias contra los trabajadores que soliciten o usen esta licencia de salud menstrual aprobada. ^[4][6] El uso de la licencia propuesta requiere una certificación médica formal de incapacidad temporal para trabajar debido a una condición relacionada con la menstruación. ^[7]